Con el fin de consolidar una cultura de confiabilidad, transparencia y rendición de cuentas y en atención a los principios institucionales del Plan Estratégico 2024-2031 de la Auditoría Superior del Estado de Sinaloa, el órgano fiscalizador tuvo a bien aprobar el acuerdo en el cual se modifica el código de ética y de conducta de la ASE.
En dicho acuerdo se establece que la Política de Integridad Institucional es el marco de referencia que se integra por el Código de Ética y de Conducta, así como las Directrices para Prevenir el Conflicto de Intereses y la Política Antisoborno, con el fin de guiar y asegurar que la actuación de los servidores públicos que laboran en la Auditoria Superior, así como de las personas físicas o jurídicas contratadas que brinden servicios externos de cualquier índole para la Institución, en el desempeño de sus empleos, cargos o comisiones ante situaciones concretas que se les presenten y que deriven de las atribuciones, funciones y actividades propias de la Institución, asuman, respeten y cumplan los principios rectores, valores del servicio público y las reglas de integridad.
En ese sentido, la Auditoría Superior del Estado de Sinaloa reafirma su compromiso de garantizar la más alta probidad y confiabilidad por parte de las personas servidoras públicas adscritas a ésta, con el fin de lograr que la fiscalización superior sea una herramienta confiable, oportuna y eficaz, que dé resultados transparentes a la sociedad, exigiendo la más alta probidad de sus servidores públicos en el desempeño de sus funciones.
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